Роструд разъяснил порядок оплаты труда в апреле

Россияне, работающие с 4 по 30 апреля получат заработную плату в одинарном, а не повышенном размере, однако повышенный размер оплаты труда может быть установлен работодателем самостоятельно. Об этом сообщили во вторник в пресс-службе Роструда.

Как отметили в ведомстве, в связи с тем, что нерабочий день не относится к нерабочим праздничным дням или выходным, оплата труда сотрудников, которые продолжают работать в этот период времени, производится в обычном, а не повышенном размере. При этом в ведомстве отметили, что повышенная оплата работающим может быть установлена работодателем самостоятельно, передает ТАСС.

В соответствии с указом президента РФ, с 4 по 30 апреля 2020 года установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы. "Так, в отношении работников, получающих оклад, оплата этих нерабочих дней осуществляется в обычном размере, то есть месячная заработная плата сохраняется неизменной. Работникам, оплачиваемым сдельно, за указанные нерабочие дни выплачивается соответствующее вознаграждение, определяемое локальным нормативным актом работодателя", - уточнили в Роструде.